Európske krajiny sa môžu zamerať na to, ako riešiť okamžitý hospodársky šok z pandémie COVID-19, ale pod povrchom existujú väčšie zmeny, ktoré pretvárajú distribúciu znalostných pracovných miest v Európe.

V spolupráci so spoločnosťou Nordic Capital, poprednou spoločnosťou v oblasti private equity v severských krajinách, kde jedným z nás je prevádzkový riaditeľ, Európske stredisko pre podnikanie a reformu politiky (ECEPR), kde jeden z nás je riaditeľom, Bolo to stanovené nedávno Pracovné miesta náročné na vedomosti v Európe. Register skúma pracovné miesta v štyroch priemyselných odvetviach náročných na vedomosti: technologický sektor, informačné a komunikačné technológie, pokročilé služby a tvorivé profesie. Pri meraní percenta pracujúcej populácie v 31 európskych krajinách a 283 regiónoch pracujúcich v týchto „funkciách duševného podnikania“ štúdia nachádza dôležité posuny v geografickom rozložení znalostných odvetví v Európe.

Pred pandémiou COVID-19 v Európe neustále pribúdali pracovné miesta náročné na vedomosti. Ako sme uviedli v správe Severské hlavné mesto – ECEPR, v priemere medzi rokmi 2013 a 2019 pribudlo ročne 509 000 pracovných miest pre duševné podniky do ekonomík členských štátov Európskej únie a Spojeného kráľovstva, Švajčiarska, Nórska a Islandu. Ale v roku 2020 sa celkový počet mozgových obchodných funkcií znížil prvýkrát od začiatku štúdie pred piatimi rokmi, a to o 167 000. Výnimkou bol sever, ktorý v roku 2020 navzdory pandémii pridal 8 600 pracovných miest pre mentálne podniky. Možným vysvetlením je, že škandinávske spoločnosti mali naďalej dobrý prístup k rastovému kapitálu.

Medzitým Nordic Captial-ECEPR objasňuje, že geografia funkcií duševného podnikania sa zmenila. Aj keď najvyššia koncentrácia je vo Švajčiarsku, nasledujú Švédsko, Holandsko, Luxembursko a Dánsko, inde je rast silnejší. Od roku 2014 zaznamenal Cyprus takmer 50% zvýšenie duševných obchodných funkcií na obyvateľa, zatiaľ čo Slovensko, Maďarsko, Poľsko, Lotyšsko, Portugalsko a Bulharsko zaznamenali nárast o tretinu alebo viac. V Estónsku sa počet pracovných miest v oblasti duševného podnikania zvýšil o necelú tretinu.

Naopak, Estónsko a Maďarsko majú v súčasnosti vyšší podiel obyvateľov v produktívnom veku zamestnaných v znalostne náročných prácach, uvádza sa v správe, v porovnaní s mnohými bohatšími európskymi krajinami, ako sú Nórsko, Belgicko, Rakúsko a Francúzsko. Medzitým je európskym regiónom s najvyššou koncentráciou pracovných miest v oblasti duševného podnikania bratislavský región hlavného mesta Slovenska, kde takto pracuje 22 percent populácie v produktívnom veku. Celkovo Bratislava a ďalšie regióny zažívajú rýchly rast – Praha, Budapešť, Varšava a Bukurešť – ktoré zamestnávajú okolo 923 000 pracovných miest v oblasti duševného podnikania – takmer toľko ako Londýn (podobná veľkosť podľa počtu obyvateľov v produktívnom veku). V Bratislave, Prahe a Budapešti je vyššia koncentrácia mentálnych obchodných funkcií na obyvateľa v porovnaní s Londýnom, zatiaľ čo vo Varšave a Bukurešti je to o niečo menej.

Je to čiastočne spôsobené plánovaním. Nízke náklady na pracovnú silu a veľký podiel mladých ľudí investujúcich do vysokoškolského vzdelávania viedli v krajinách strednej a východnej Európy k rozmachu obchodovania s mozgami. Medzitým tento sektor čoraz viac rastie v častiach Európy, ktoré kombinujú nízke mzdy, nízke dane a ekonomický dojem voľného trhu. Jedným z príkladov je Estónsko, ktoré má iba 1,3 milióna obyvateľov, ale je na 10. mieste v koncentrácii funkcií duševného podnikania na obyvateľa. Nie je to tak dávno, čo bola maltská ekonomika relatívne zaostalá, ale posun smerom k politikám voľného trhu z nej urobil centrum priemyselných odvetví, ako sú online hry a blockchain.

Vývoj ako tento v malých krajinách, ako je Estónsko a Malta, nemusí mať na svetovej scéne veľký význam. Napriek tomu je to budúcnosť Európy. Európske krajiny ako Francúzsko a Belgicko majú už po stáročia vyspelý priemyselný sektor, ale zaostávajú pravdepodobne v tom, že vysoké dane a byrokratické regulačné systémy odrádzajú od kreatívneho ničenia starodávneho priemyslu. Porovnajte pomalý rast funkcií mozgu so severským regiónom, ktorý má vyššie dane, ale otvorenejšie konkurenčné štruktúry.

Naopak, východné a stredné kapitálové regióny sa stali súčasťou európskeho inovačného stroja. Stále úspešnejšie nové podniky sa zakladajú vo východnej a strednej Európe alebo spolupracujú s tamojšími spoločnosťami. Je čoraz bežnejšie, že severské a západoeurópske spoločnosti zadávajú časť svojho podnikania na znalostné centrá vo východnej a strednej Európe, aby udržali nízke náklady. Toto je začiatok procesu, v ktorom krajiny východnej a strednej Európy získavajú na ekonomickom a politickom význame.

Je isté, že Európa má vo všeobecnosti stále podnikateľské rozdiely v porovnaní s USA, čo je zrejmé z typov amerických miliardárov, ktorí Forbesje Pravidelný zoznam. V roku 2020 sa USA zmenili zo 607 na 614 miliardárov, pričom väčšina z nich bola v technologických a iných odvetviach náročných na vedomosti, zatiaľ čo Čína prosperovala z 324 na 389. a Švajčiarsko – sú na spadnutie.

Vyhliadky na európske podnikanie a rast však vyzerajú jasne, pretože sa zintenzívňuje konkurencia medzi krajinami Európskej únie. Pretože boom mozgových funkcií na východe, Francúzsko a Belgicko budú musieť pracovať na prilákaní investičného kapitálu, čo znamená prijatie nových priemyselných odvetví. Od začiatku európskej civilizácie do obdobia renesancie a priemyselnej revolúcie konkurovali susedné krajiny, ktoré sa snažili prilákať podnikanie Víťazný vzorec Do Európy.